Unified Pension Scheme (यूनिफाइड पेंशन स्कीम): एनपीएस वालों का क्या होगा, सरकार कितना करेगी कॉन्ट्रिब्यूट? हर सवाल का जवाब
मोदी सरकार ने केंद्रीय कर्मचारियों के लिए यूनिफाइड पेंशन योजना (UPS) को मंजूरी दी है। इसमें न्यूनतम 10 साल की सेवा के बाद प्रति माह 10,000 रुपये की पेंशन गारंटी है। योजना में फैमिली और महंगाई के हिसाब से पेंशन में बढ़ोतरी शामिल है। इस स्कीम से 23 लाख कर्मचारियों को लाभ पहुंचेगा। कर्मचारी नई पेंशन योजना या यूपीएस में से किसी एक को चुन सकते हैं।
यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए मंजूर की गई है
UPS में 10 साल की सेवा के बाद कर्मचारियों को 10,000 रुपये मासिक पेंशन की गारंटी
स्कीम में एश्योर्ड फैमिली पेंशन का प्रावधान है, कर्मचारी की मौत पर परिवार को 60% पेंशन
नई दिल्ली: मोदी सरकार ने शनिवार को केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए बड़ा फैसला लिया है। सरकार ने यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) को मंजूरी दी है। इस योजना के तहत केंद्रीय कर्मचारियों को न्यूनतम 10 साल की सेवा के बाद 10,000 रुपये मासिक पेंशन की गारंटी होगी। प्रधानमंत्री मोदी ने कहा है कि UPS सरकारी कर्मचारियों के लिए सम्मान और वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करती है। यह योजना उनके कल्याण और सुरक्षित भविष्य के प्रति सरकार की प्रतिबद्धता को दर्शाती है। स्कीम का ऐलान होने के बाद लोगों के मन में कई तरह के सवाल है। मसलन, एनपीएस सब्सक्राइबर्स का क्या होगा? स्कीम के लिए कौन एलिजिबल है? सरकार नई योजना में कितना कॉन्ट्रिब्यूट करेगी? आइए, यहां ऐसे सभी सवालों के जवाब जानते हैं।
1. यूनिफाइड पेंशन स्कीम के लिए कौन पात्र है?
नई योजना 1 अप्रैल, 2025 से लागू होगी। वे सभी लोग इसके लिए पात्र हैं जिनका 31 मार्च, 2025 तक रिटायरमेंट है या बकाया राशि के साथ रिटायर होने वाले हैं। सूचना एवं प्रसारण मंत्री अश्विनी वैष्णव ने कहा है कि इस योजना से 23 लाख सरकारी कर्मचारियों को फायदा होगा।
2. क्या एनपीएस के सदस्य UPS का फायदा उठा सकते हैं?
यूनिफाइड पेंशन स्कीम के तहत कर्मचारियों को मौजूदा नई पेंशन योजना और UPS के बीच चुनने का विकल्प मिलेगा।
3. यूनिफाइड पेंशन स्कीम में कितनी मिलेगी पेंशन?
इस नई योजना में कई आकर्षक लाभ शामिल हैं। सबसे पहले इसमें न्यूनतम पेंशन की गारंटी है। अगर आपने 10 साल की सेवा पूरी कर ली है तो आपको हर महीने कम से कम 10,000 रुपये पेंशन मिलेगी। रिटायरमेंट से पहले के आखिरी 12 महीनों में आपके औसत वेतन का 50% आपको पेंशन के तौर पर मिलेगा। यह 25 साल की सेवा पूरी करने पर लागू होगा। अगर आपकी सेवा 25 साल से कम है तो आपको कम अवधि के हिसाब से पेंशन मिलेगी। लेकिन, इसके लिए आपको कम से कम 10 साल की सेवा पूरी करनी होगी।
4. यूनिफाइड पेंशन स्कीम में क्या फैमिली पेंशन का प्रावधान है?
स्कीम में एश्योर्ड फैमिली पेंशन का फायदा मिलता है। अगर किसी कर्मचारी की मौत हो जाती है तो उसके परिवार को 60% पेंशन मिलेगी।
5. यूनिफाइड पेंशन स्कीम में क्या महंगाई भत्ते का प्रावधान है?
नई स्कीम में महंगाई भत्ते का भी प्रावधान है। इसका मतलब है कि समय के साथ कर्मचारी की पेंशन का मूल्य घटेगा नहीं। महंगाई के हिसाब से कर्मचारी की पेंशन में बढ़ोतरी होती रहेगी।
6. UPS में कर्मचारी और सरकार का कॉन्ट्रिब्यूशन कितना?
यूनिफाइड पेंशन स्कीम के तहत कर्मचारियों का योगदान 10 फीसदी ही रहेगा। दूसरी ओर, केंद्र के योगदान का हर 3 साल में पुनर्मूल्यांकन किया जाएगा। सरकार बकाया राशि के भुगतान के लिए 800 करोड़ रुपये खर्च करेगी। इसकी अनुमानित शुरुआती वार्षिक लागत 6250 करोड़ रुपये होगी। यूपीएस 1 अप्रैल, 2025 से लागू होगी। इसे 2004 के बाद रिटायर्ड हुए सरकारी कर्मचारियों पर भी पूर्वव्यापी प्रभाव से लागू किया जाएगा।
7. यूनिफाइड पेंशन स्कीम का फायदा क्या राज्य के कर्मचारियों को मिलेगा?
यूनिफाइड पेंशन स्कीम (यूपीएस) पुरानी पेंशन योजना (ओपीएस) और राष्ट्रीय पेंशन योजना (एनपीएस) का एक हाइब्रिड है। यूपीएस का उद्देश्य कर्मचारियों को बेहतर पेंशन लाभ प्रदान करना है। फिलहाल केंद्र सरकार का फोकस केंद्रीय कर्मचारियों पर यूपीएस को लागू करने पर है। पेंशन योजनाएं राज्य सरकारों का विषय हैं। इसलिए, राज्य सरकारें अपनी पेंशन योजनाओं को लागू करने के लिए स्वतंत्र हैं।
